司就花费了 万美元聘请反对工会的顾问。亚马逊在史泰登岛仓库贴满了 投反对票 的标语，并用反工会的言论轰炸了工人，同时还强制召开有听众参与的员工会议。就在投票前几周，亚马逊管理层公开嘲笑斯莫斯，甚至以非法侵入罪逮捕了他。鉴于这些迹象表明管理层对他们的胜利充满信心，他们 定和其他人 样对 的胜利感到惊讶。 句古老的工会格言说 老板是最好的组织者 。毫无疑问，亚马逊经常表现出的傲慢有助于解释 在斯塔滕岛的成功。除了将斯莫尔斯提升为虚拟烈士之外，公司强加的残酷车间制度也为工会运动提供了很大的推动力。
亚马逊使用电子监控来监控工人的
生产力，并在工人未达到配额或 下班时间 过多时自动对其进行纪律处分。工人也可能被自动解雇，没有机会与人类主管讨论他们的表现。在这 美国电话号码表 种背景下， 我们不是机器人 这句口号就不足为奇了。在所有努力实现工会化的过程中。亚马逊明显无视他们的健康和安全，这让工人们更加愤怒。在大流行之前，受伤率就已经很高，而且关于 检测呈阳性的工人的报告充其量只。
是零星的尽管许多工人忍受着艰苦
的 小时轮班，但该公司的业务在封锁期间呈爆炸式增长，其首席执行官杰夫 贝佐斯 成为了地球上最富有的人 贝佐斯此后辞去了首席执行官的职务 ，首列首富榜，被埃隆 马斯克超越 。据报道， 检测呈阳性的工人最多也是零星的。尽管许多工人忍 营销列表 受着艰苦的 小时轮班，但该公司的业务在封锁期间呈爆炸式增长，其首席执行官杰夫 贝佐斯 成为了地球上最富有的人 贝佐斯此后辞去了首席执行官的职务 ，首席执行官的位置跌至第二位名列首富榜，被埃隆 马斯克超越。
